Вкл/Выкл изображения Шрифт A A A Фон Ц Ц Ц Ц Настройки
Интервал между буквами(Кернинг) СТАНДАРТНЫЙ СРЕДНИЙ БОЛЬШОЙ
Интервал между между строками ОДИНАРНЫЙ ПОЛУТОРНЫЙ ДВОЙНОЙ
Выберите шрифт ARIAL TIMES NEW ROMAN
Версия для слабовидящих Обычная версия Авторизация

НА ГЛАВНУЮ

Муниципальное казённое учреждение «Межотраслевая централизованная бухгалтерия»
муниципального округа «Вуктыл» Республики Коми

МЕНЮ
  • Вы здесь:  
  • Главная

Информация о материале
Категория: Новости
Просмотров: 153

LS8ASNDiJb4

Информация о материале
Категория: Новости
Просмотров: 157

XVz0ncf6cb8

С 1 января 2022 года листки нетрудоспособности будут оформляться только в электронном виде.

Именно с этой даты Фонд социального страхования переходит на проактивную (беззаявительную) систему выплаты пособий.
Выплаты становятся "автоматическими", что минимизирует участие работодателя в процессе их назначения, однако полностью обмен данными исключён не будет.
Больничные будут оформляться только в электронной форме, а между работодателями и ФСС будет предусмотрен обязательный электронный документооборот
❗Сведения, необходимые для назначения и выплаты пособий, работодатели должны буду направлять в Фонд в течение 3 рабочих дней. За непредоставление сведений или нарушения сроков их направления предусмотрена административная ответственность.

Информация о материале
Категория: Новости
Просмотров: 117

Правительством расширена программа субсидирования найма. Изменения внесены в программу субсидирования найма и утверждены постановлением правительства №1607 от 24.09.2021. Российские работодатели теперь смогут получить субсидию за трудоустройство безработных граждан, зарегистрированных в службах занятости не только до конца 2020 года, но и до 1 августа 2021 года. Также расширяется категория граждан, за трудоустройство которых работодатель может получить субсидию вне зависимости от даты их регистрации в центрах занятости. Теперь под эту категорию попадают не только выпускники колледжей и вузов, завершившие обучение в 2020 году, но и инвалиды, многодетные родители, одинокие родители с детьми-инвалидами.

image 08 10 21 03 11 1

Информация о материале
Категория: Новости
Просмотров: 95

С 2022 года Фонд социального страхования РФ переходит на проактивную(беззаявительную) выплату пособий, в том числе и по листкам нетрудоспособности(Федеральный закон от 30.04.2021  № 126-ФЗ).

Основанием для назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности ипособия по беременности и родам с 1 января 2022 года будет являться только электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН).
Листки нетрудоспособности будут оформляться только в электронной форме.Листки нетрудоспособности на бумажном носителе выдаваться не будут. Обменданными будет производиться также в электронной форме.
Сведения, необходимые для назначения и выплаты пособий, страхователи должны будутнаправлять в ФСС в течение 3 рабочих дней.Таким образом, участие работодателя в процессе назначения пособий будет сведено кминимуму.Однако работодатель (страхователь) по-прежнему будет являться единственнымисточником необходимых данных, например, периода, когда работник не исполнял своиобязанности именно из-за болезни.
Напоминаем работодателям о необходимости обеспечения приема и оплаты ЭЛН, атакже информировать своих сотрудников по вопросам получения электронныхбольничных.
Распечатка ЭЛН, талоны из медицинской организации и другие виды бумажныхносителей для кадровой и бухгалтерской службы от работников получать не требуется.Для приема ЭЛН на оплату достаточно получения только его номера – по телефону, поэлектронной почте, лично.
Работники, имеющие подтвержденную учетную запись на портале Госуслуг получаютинформационные сообщения о своих ЭЛН, а также могут узнать всю необходимуюинформацию об ЭЛН и его
оплате в Личном кабинете получателя услуг ФСС (https://lk.fss.ru/recipient/ -вход с логином и паролем от портала Госуслуг).
Для работы с ЭЛН работодатель может использовать программы для ведения бухучета,операторов ЭДО, либо скачать на сайте ФСС бесплатную программу (поссылке
Электронная подпись может быть использована таже, что и для сдачи отчетности.
Также обращаем внимание работодателей на новый сервис электронного взаимодействияс ФСС РФ для работодателей – «Социальный электронный документооборот» (СЭДО). Сего помощью
можно осуществлять взаимодействие с ФСС РФ в электронном виде, какдля получения информации об ЭЛН, так и по работе в рамках механизма «Прямыевыплаты».
Актуальную и более подробную информацию можно получить на официальном сайте и потелефонам «горячих линий» регионального отделения, где работодатель зарегистрирован вкачестве страхователя.

Информация о материале
Категория: Новости
Просмотров: 120

Постановление Правительства РФ от 16.09.2021 N 1564

"О переносе выходных дней в 2022 году"
С учетом нормы статьи 112 ТК РФ о переносе выходного дня на следующий после него рабочий день при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней в 2022 году будут следующие дни отдыха:
с 31 декабря 2021 г. по 9 января 2022 г.;
23 февраля;
с 6 по 8 марта;
с 30 апреля по 3 мая и с 7 по 10 мая;
с 11 по 13 июня;
с 4 по 6 ноября.
 
  1. ЦБ РФ снова повысил ключевую ставку
  2. проблема со входом в личном кабинете страхования
  3. Как работодателю получить выплаты за трудоустройство безработного?
  4. Утверждены правила возмещения работодателю расходов на оплату дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами
© 2024 Муниципальное казённое учреждение «Межотраслевая централизованная бухгалтерия» муниципального округа «Вуктыл» Республики Коми